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Die Regionalagentur Westfälisches Ruhrgebiet setzt Förderprogramme des Ministeriums für Arbeit, Gesundheit und Soziales des Landes Nordrhein-Westfalen um, entwickelt zusammen mit Träger:innen neue Projektideen und koordiniert regionale Netzwerke mit arbeitsmarktpolitischem Schwerpunkt.
Über uns
Das Team der Regionalagentur berät und informiert sie zu den unterschiedlichen Förderangeboten des Ministeriums für Arbeit, Gesundheit und Soziales (MAGS) NRW. Sie wollen mehr über uns erfahren?
Förderprogramme
Sie interessieren sich für unsere Förderprogramme? Hier erhalten Sie einen Überblick.
Netzwerke
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News
Ausbildungstour: Minister Laumannbesucht Unternehmen und Auszubildendein Dortmund
Bärbel Bergerhoff-Wodopia von der RAG-Stiftung übergibt Förderbescheid über weitere 900.000 Euro Im Rahmen seiner landesweiten Ausbildungstour hat Arbeitsminister Karl-Josef Laumann am Donnerstag, 20. August 2026, die WILO SE, das IH...
Bekanntmachung „Digitale Kompetenzen geringqualifizierter Beschäftigter im Arbeitsprozess stärken“ (DiKAp)
Mit der neuen Förderrichtlinie „Digitale Kompetenzen geringqualifizierter Beschäftigter im Arbeitsprozess stärken“ (DiKAp) unterstützt das Bundesministerium für Bildung, Familie, Senioren, Frauen und Jugend die Entwicklung und E...
Beratungsstellen im Ruhrgebiet planen Aktionstag für Rechte von Lieferdienst-Fahrern
DORTMUND. Der Runde Tisch der Beratungsstellen Arbeit im Westfälischen Ruhrgebiet ist am vergangenen Donnerstag in den Räumen der Wirtschaftsförderung Dortmund zu seiner jüngsten Sitzung zusammengekommen. Die Vertreterinnen und Vertr...
Bildungsscheck 2.0 pausiert bis zum 31.08.2026
Seit dem 15. Juli 2026 ist die finale Antragseinreichung für das Förderprogramm Bildungsscheck 2.0 vorübergehend ausgesetzt. Grund dafür sind Nachbesserungswünsche der EU-Kommission, die eine Anpassung der Förderrichtlinie zum 1. S...
KI-Erklärung des Landes
Die arbeitspolitische KI-Erklärung des NRW-Arbeitsministeriums (MAGS) vom 26.06.2026 setzt auf einen menschenzentrierten Einsatz von Künstlicher Intelligenz. Sie ist Teil der Fachkräfteoffensive NRW und bündelt die Strategie der...
INQA-Coaching bis zum 31.12.2028 verlängert
Die neue Richtlinie für INQA-Coaching ist veröffentlicht. Die wesentliche Änderung besteht in der Verlängerung des Programms bis zum 31.12.2028 (bisher 31.12.2027). Für Unternehmen ist es nun möglich ein Coaching bis zu diesem Zeit...
Vorstellung von Teilzeitberufsausbildung und TEP im Rahmen des 3rd Wednesday der HWK Dortmund
Die Handwerkskammer Dortmund setzte ihre erfolgreiche digitale Reihe 3rd Wednesday gestern mit einer Veranstaltung fort, die den Blick auf einen entscheidenden Abschnitt der Ausbildung richtete: „Ankommen & Durchstarten: Die Anfangszei...
Veranstaltung „Welcome Skills Dortmund“ stärkt Wege für internationale Fachkräfte
Austausch im Rathaus zeigte Chancen für Arbeit, Anerkennung und Integration auf Wie gelingt der Einstieg in Arbeit für internationale Fachkräfte? Wie finden Unternehmen passende Mitarbeitende aus dem Ausland? Und wie lassen sich Absch...
Bärbel Bas besucht Dortmunder Seniorenheim – Zweite Regionale Fachkräftewerkstatt des BMAS
Rund 110 Teilnehmende aus Wirtschaft, Politik, Verwaltung und Wissenschaft kamen am 1. Juni 2026 in den Städtischen Seniorenheimen Dortmund (SHDO) zusammen, um über Lösungen gegen den regionalen Fachkräftemangel zu beraten. Bundesmin...
MentorMinds geht in Dortmund an den Start
Projektstart MentorMinds – Fokus Weiterbildung in KMU Wir freuen uns, den Projektstart von MentorMinds in Dortmund bekanntzugeben!Mit dem Start des Projektes MentorMinds beginnt im westfälischen Ruhrgebiet ein neues Kapitel der nachhalt...
Events
Boost Your Talents_Young Talents – Gewinnen, begleiten, im Unternehmen halten
Jetzt hier kostenlos anmelden! Datum: 16.09.2026, 12:00-13:00 Uhr Ort: Online über ZOOM 🚀 Young Talents: Gewinnen, begleiten, im Unternehmen halten Ja, das kann funktionieren. Ein Schlüssel dazu ist eine moderne, lebensphasen...
NEW DEALS – das Dortmunder Personalmanagement Prädikat – Wie Personalmanagement Mitarbeitende in herausfordernden Zeiten stärken kann
Gesellschaftliche Veränderungen, Unsicherheiten und steigende Anforderungen in allen Lebensbereichen können Mitarbeitende als belastend empfinden und die Arbeitsleistung beeinträchtigen. Was kann man als Unternehmen dagegen tun und wi...
A Taste of Home – Fachkräfte und Vielfalt in Dortmund
A Taste of Home23. September 2026 | 10:00–12:00 Uhr | VHS Dortmund Wie kann kulturelle Vielfalt zu einer Stärke für Betriebe und die Region werden? – SEDIMA in den INQA-Aktionswochen Unter dem Motto „A Taste of Home“ laden wir ...
Infomesse Be Careful
Die Pflegebranche steht unter Druck. Wie begegnen wir den aktuellen Herausforderungen und welche Lösungen gibt es? Lassen Sie uns gemeinsam darüber sprechen. Wir laden Sie herzlich zu unserem Fachtreffen rund um das Thema Pflege ein. ...
Fachkräfte? Sitzen schon im Pausenraum!
Potenziale erkennen. Kompetenzen entwickeln. Zukunft sichern Weitere Infos folgen in Kürze...
Bildungsscheck 2.0 wieder beantragbar
Richtlinienänderung zum Bildungsscheck 2.0 zum 01.09.2026 Ab dem 01.09.2026 gelten für die Antragstellung überarbeitete Vorgaben, die insbesondere einen detaillierteren Berufsbezug und erweiterte Ausschlusskriterien für nicht...
Boost Your Talents_Ambition mit Nebenwirkungen – Wie zu ambitionierte Ziele die Mitarbeiterbindung gefährden
Jetzt hier kostenlos anmelden! Datum: 18.11.2026, 12:00-13:00 Uhr Ort: Online über ZOOM Die digitale Veranstaltungsreihe „Boost your talents“ ist eine gemeinsame Initiative der Wirtschaftsförderungen der...