Digitalisierungsprozesse geschlechtergerecht gestalten!

Digitalisierungsprozesse wirken sich auf Beschäftigte in unterschiedlicher Weise aus und sind nicht per se diskriminierungsfrei. Das Erklärvideo der Gesellschaft für innovative Beschäftigungsförderung NRW (G.I.B.) gibt einen ersten Einblick, warum und wie die Einführung digitaler Technologien im Betrieb Gruppen von Beschäftigten unterschiedlich betrifft. Schauen Sie gerne rein. Für weitere Informationen rund um das Thema hat die G.I.B. außerdem ein Arbeitspapier veröffentlicht, welches Sie unter diesem Link beziehen können.