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Abwechslungsreiche Unternehmenstage stellen Frauen in den Fokus

Wenn Unternehmen attraktiv für weibliche Fachkräfte sein möchten, gibt es viel zu tun. Diese Erkenntnis ist bei vielen kleinen und mittleren Unternehmen angekommen. Das legt die Auswertung der diesjährigen Unternehmenstage nahe, die vom Kompetenzzentrum Frau und Beruf westfälisches Ruhrgebiet organisiert wurden.

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Aufruf: 850.000 Euro für die medizinische Versorgung wohnungsloser Menschen

Für die bessere medizinische Versorgung von wohnungslosen Menschen stellt Sozialminister Karl-Josef Laumann den Kommunen, Wohlfahrtsorganisationen und Freien Trägern in diesem Jahr 850.000 Euro zur Verfügung. Damit können beispielsweise Ultraschallgeräte oder andere medizinische Ausstattungen für die kommunal organisierten, oft auch ehrenamtlich betreuten, mobilen medizinischen Dienste angeschafft werden.

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„Zusammen im Quartier – Kinder stärken – Zukunft sichern“: Aufruf des Ministeriums für Arbeit, Gesundheit und Soziales des Landes Nordrhein-Westfalen

Aufruf des Ministeriums für Arbeit, Gesundheit und Soziales des Landes Nordrhein-Westfalen (MAGS) vom 11. Juni 2018 zur Einreichung von Anträgen auf Projektförderung zur Bekämpfung von Kinder- und Jugendarmut in besonders benachteiligten Quartieren.
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Frauen im Fokus: Unternehmenstage in Dortmund und im Kreis Unna

„Frauen im Fokus“ ist das Motto der Unternehmenstage 2018, die das Kompetenzzentrum Frau & Beruf Westfälisches Ruhrgebiet auf den Weg gebracht hat. Bei den neun Veranstaltungen wird gezeigt, wie es gelingt, Frauen als Fachkräfte zu gewinnen und langfristig ans Unternehmen zu binden. Zwischen dem 7. und dem 29. Juni 2018 stellen Unternehmen aus der Region ihre individuellen und innovativen Lösungen vor. Die Unternehmenstage 2018 richten sich an Personalverantwortliche und Führungskräfte aus kleinen und mittleren Unternehmen.

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Ausbildungsprogramm NRW: Programmaufruf zum Interessenbekundungsverfahren

Die Lage auf dem Ausbildungsmarkt in Nordrhein-Westfalen ist weiterhin durch große regionale Unterschiede geprägt. Während in Großstädten wie Bonn, Düsseldorf oder Köln sowie im Münsterland ein Überangebot an Ausbildungsstellen zu verzeichnen ist, treffen Jugendliche im Ruhrgebiet, im Bergischen Städtedreieck oder in Teilen von Ostwestfalen auf ein Ausbildungsstellenangebot, das deutlich unter der Ausbildungsplatznachfrage liegt.

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